SURA y UDP impulsan formación estratégica para líderes con nuevo programa ejecutivo

El pasado viernes 16 de mayo se dio inicio al Programa Ejecutivo de Alta Dirección (PEAD) para el Desarrollo del Pensamiento Estratégico, una iniciativa conjunta entre Seguros SURA Chile y UDP Corp, el Centro de Desarrollo Corporativo de la Universidad Diego Portales. Esta propuesta formativa fue diseñada especialmente para fortalecer las capacidades estratégicas de los equipos directivos de la compañía aseguradora, en un contexto de transformación continua y alta complejidad organizacional.

La jornada inaugural contó con las palabras de Rafael Carrasco, director de UDP Corp, quien destacó la relevancia de una colaboración institucional profunda para desarrollar experiencias de aprendizaje alineadas con los desafíos del entorno actual. Carrasco subrayó la importancia de un diseño conjunto con SURA, que permitiera responder de manera efectiva a los objetivos estratégicos de la organización.

Por parte de SURA, Eliana Restrepo, vicepresidenta de Talento Humano, valoró el compromiso de los participantes y destacó el impacto del programa como una herramienta clave de desarrollo organizacional y personal. En su intervención, hizo un llamado a los líderes a abrirse a nuevas miradas, enfatizando el enfoque del programa en “desaprender para aprender” y desafiar los modelos mentales existentes.

El módulo inaugural estuvo a cargo del destacado académico Andrés Pucheu, quien introdujo el enfoque de Pensamiento Sistémico, sentando las bases para una comprensión integral de la organización y su entorno, y marcando el inicio de un proceso de formación orientado a la toma de decisiones estratégicas más conscientes y efectivas.

Desde UDP Corp, se agradeció la confianza depositada por Seguros SURA, destacando especialmente el liderazgo de Eliana Restrepo y el apoyo de Alexis León L., jefe de Gestión del Conocimiento, quien ha sido clave en la implementación del programa.

Este nuevo PEAD representa un paso firme en la consolidación de una cultura de aprendizaje estratégico al interior de Seguros SURA, reafirmando el compromiso de la compañía con el desarrollo continuo de su liderazgo y la creación de valor sostenible para sus grupos de interés.